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          綠色發展永遠在路上

          發布日期:2020-07-06 14:56 瀏覽次數:
                   根據安徽省國資委《轉發國家發展改革委等部委關于開展2020年全國節能宣傳周和全國低碳日活動的通知(皖節能辦〔2020〕4號)》文件要求,公司現以“綠色低碳,節能增效”為主題開展宣傳活動。發展是黨執政興國的第一要務,綠色發展是國家繁榮昌盛的重要保障。公司在追求生產經營目標的同時,也應注重辦公環境、辦公方式的低碳化,因此公司加大“低碳”宣傳,鼓勵“節能”行為尤為重要。公司踐行“綠色環保,節能減排”的生活方式是貫徹習近平生態文明思想的重要體現,是實現“創新、協調、綠色、開放、共享”五大發展理念的必然要求,是建設現代化五大美好安徽的重要舉措。
                    一、強化綠色節能宣傳
                  思想是行動的先導,公司應加大對綠色節能的宣傳,促使生態優先理念日益深入人心。國家主席習近平在多次重要會議中提出生態優先理念、堅持人與自然和諧共生、綠水青山就是金山銀
          山等生態文明思想,在全國上下倡導保護生態、綠色發展;安徽省委書記李錦斌多次強調,要堅持把習近平生態文明思想作為建設綠色江淮美好家園的方向標,將生態文明建設融入經濟、政治、文化、社會建設的各方面和全過程,努力做到學思用貫通、知信行統一。公司在日常的生產經營過程中,應積極貫徹中央、省委、省國資委的部署,響應領導單位的號召,牢牢把握“綠色發展”理念,安排各管理部門加強對綠色、節能等思想的宣傳,積極利用官方網站、電子宣傳大屏、辦公環境等渠道加大宣傳力度,促使綠色節能理念深入人心。
                   二、壓實環境保護責任
                   建設生態文明、更大力度地倡導綠色發展理念,意味著管理方式必須轉型,因此,公司需要各級層層壓實環保責任。一是需要公司規章制度的強制力壓實責任,公司可對標政府出臺關于“綠色低碳、節能減排”的制度性文本,用規章制度的強制力確保環保責任落到實處,促使“綠色環保”行為的制度化。二是加強對“綠色環保”等行為的考核,公司可建立相關考核指標并將其納入員工的獎勵范疇,促使“綠色環保”行為的常態化。三是加強各部門的協同管理,綠色發展離不開每一個社會個體的共同努力,各部門應明確分工、落實責任、相互配合,促使公司“綠色發展”的規范化。
                   三、踐行生態文明理念
                  實踐是檢驗真理的唯一標準,正確的理念、思想、觀點來源于實踐,最終也要落實到實踐中。“節能增效、低碳生活”不是一句口號,而是對每一個社會個體踐行綠色發展的必然要求。公司在經營和發展的過程中,一要做到節約用電,在辦公室、會議室等場所盡量使用節能燈具,充分利用自然光,減少照明設備電耗。同時,減少不必要的辦公電器和非辦公用電,計算機、復印機、掃描儀等電器設備盡量在下班前切斷電源。二是公司要建立健全節約用水規章制度,加強用水設備的日常維護和管理,杜絕滴漏等現象。三是努力降低公務用車耗費,加強車輛用油定額管理和考核,制定節油降耗專項措施,努力降低耗油總量。
                 習近平總書記曾指出:“我們既要綠水青山,也要金山銀山。寧要綠水青山,不要金山銀山,因為綠水青山就是金山銀山”。生態環境保護是功在當代、利在千秋的事業,每一個社會個體都應積極踐行“綠色發展,節能減排”的生態理念,為建設現代化五大美好安徽的發展作出應有的貢獻。
                  辦公室

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